Index Exchangeは、長年にわたり大きな変化と成長を遂げ、グローバル展開、テクノロジーの発展、アドテク業界の未来を形成してきました。 その過程で、多くの社員は、会社と共に成長し、個人としての成長と業界の進化を反映するキャリアを築きました。
この記事では、Index Exchangeで5年、12年、20年と長年勤務する3名に話を聞きました。最初にIndexに興味を持った理由、自分の役割がどのように変化してきたのか、そして現在も成長を続ける原動力について紹介します。
それでは、Index Exchangeでのキャリアについてお話を伺います。
1.Index Exchangeに興味を持ったきっかけは何ですか？
アストリッド・ヴァンデカンデラエール（Astrid Vandecandelaere）： Index Exchangeで面接を受けた際に、社員の皆さんが強く印象に残りました。 面接の際に会った皆さんは、真剣に採用プロセスに取り組み、私の話に熱心に耳を傾けてくれました。 所属する予定のチームについても素晴らしい評判を耳にし、そこで、入社がさらに楽しみになりました。
ラン・リー（Ran Li）： 私は、挑戦できることに興味を持ちました。 Indexは、インターネット上のトラフィックの膨大な量をリアルタイムで、極めて低いレイテンシーで処理し、デジタルコンテンツを利用するほぼ全ての人からのリクエストに対応しています。 この規模*で対応できる企業は、多く存在しません。さらに、クラウドではなく、自社ハードウェアで対応する企業は、さらに限られます。
シャエル・フライヤー（Shael Fryer）： アドテク業界の可能性に、興味を持っています。 20年前の市場は、無駄が多く、スタートアップ企業が台頭し、広告費は急速にデジタルチャネルへ移行していました。
非常に興味を持ったのは、創業者たちが業界の課題を明確に理解し、それに対して透明性と効率性を重視したアプローチを取り、常にお客様を第一に考えていたことです。
2.入社して以来、あなたの役割やチームはどのように変化しましたか？
アストリッド・ヴァンデカンデラエール: Index Exchangeでは、他のチームや役職も経験しました。 グローバルディールオペレーションとして働き始めた時は、私たちは2つのチームで構成されていました。 現在では、各地域および技術の両面で深い専門知識を持つ10名の専門家から成るグローバルチームへと成長しました。 会社が明確な意図を持って成長していることを示す、一例です。
ラン・リー: 私は、自動化ツールを開発するバックエンドのテストエンジニアとして働き始めました。 その後、シニアスタッフ・ソフトウェアエンジニアに就任し、アドレッサビリティとリアルタイムのデータシステムを主導するようになりました。 今は、複数のチームと連携しながら、当社の技術ロードマップの策定に取り組んでいます。
シャエル・フライヤー：私は、パブリッシャーリレーションシップ・マネージャーとして働き始め、お客様が必要とするサポート全般に対応していました。 Indexが成長するにつれ、私の役割はオペレーションへとシフトしました。そして、私のチームは、社内のさまざまな機能が効率的に連携できるよう支援するソリューションを開発しました。
3.この会社で、モチベーションを保ち、成長し続けたいと思わせるものは何ですか？
シャエル・フライヤー：当社のビジョンである、市場全体の効率化が、私のモチベーションです。 私たちは、パブリッシャーの価値を最大化し、オープンインターネットを支えるビジネスモデルの発展をサポートすることに注力しています。 同じ目標に向かい、努力を惜しまない優秀なIndexの同僚たちと働けることは、大きなやりがいにつながっています。
アストリッド・ヴァンデカンデラエール: 私も、当社のビジョンにモチベーションを感じます。 拡大するIndexマーケットプレイスや、進化し続けるセルサイドデシジョンなど、今後も期待することがたくさんあります。 私たちは常に現状を超える方法を探し続けています。「どうすればもっと良くできるか？」という探究心が原動力です。 この考え方が、やる気を引き出します。
ラン・リー: 実際に成果を生み出すソリューションを開発・提供できることに喜びを感じています。 イノベーションに対する真剣な姿勢が、私のモチベーションです。 私たちは、限界を越え、新しいアイディアを探求し、未解決の課題に挑みます。
4.Index Exchangeに入社したばかりの社員に、どんなアドバイスをしたいですか？
ラン・リー: 興味を持ち続けることです。アドテクは、複雑ですが、広い視野を持つことが大きな違いを生みます。質問し、新しいアイディアを求め、既存のアプローチを改善しようとする考え方が大切です。
チームを越えて協力し合うことが、最も早くビジネスを理解し、結果を生み出す近道です。
アストリッド・ヴァンデカンデラエール: 皆さんと会話をすることです。私の成長の大半は、質問をし、皆さんから学ぶことで成し遂げました。いつも新しいチームメンバーには、各チームから少なくとも一人と交流するように勧めています。Index Exchangeの皆さんは、自分たちの知識を積極的に共有してくれます。
シャエル・フライヤー：自分の仕事の目的と、会社のビジョンへの貢献を理解することが重要です。他のチームの同僚とつながり、より良い成果を達成できる手段を探求しながら、楽しむことも忘れないでください。
今後の目標
Index Exchangeでキャリアを築くということは、立ち止まらないということです。上を目指し続ける会社と共に成長し続けることです。私たちは常に進化し、アドテクに卓越した水準を打ち立てています。未来を共に創り、Index Exchangeでキャリアを築きたい仲間を歓迎します。
私たちの考えに共感し、当社での働き方に興味をお持ちの方は、以下をご覧ください。
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