Index Exchange mette al primo posto l’ingegneria, quindi le nostre fondamenta sono rappresentate dalla piattaforma tecnologica e da tutti gli Indexer che lavorano per migliorarla, ampliarla e reinventarla. Investiamo notevolmente nella costruzione di un’organizzazione tecnologica che s’impegni nel rispettare i nostri valori fondamentali e la nostra visione di efficienza totale del mercato.
Ci sono cinque elementi chiave dell’ingegneria presso Index Exchange che mostrano la maniera in cui operiamo, alimentiamo la nostra ambizione, ci basiamo sulla fiducia e sulla trasparenza e percepiamo un supporto autentico da parte dei nostri colleghi.
Un ad exchange globale, un team globale
La portata globale e la portata del nostro ad exchange sono essenziali per dar corpo alla nostra visione di efficienza totale del mercato. Questo si riflette anche nel modo in cui organizziamo e operiamo come team tecnologico.
I nostri ingegneri provengono da tutto il pianeta, dal Canada, dall’India, dagli USA e dalla Germania, per esser certi che le nostre piattaforme facciano sempre di più e meglio.
Il nostro valore fondamentale, “Sostenersi a vicenda. È importante.”, è un’ispirazione che guida il modo in cui i nostri team distribuiti lavorano insieme come un unico team globale. Lavoriamo con fusi orari diversi e ci sforziamo di creare un ambiente inclusivo e collaborativo. Viene ascoltata la voce di tutti e tutti possono avere un impatto.
Siamo una meritocrazia, in cui cercare la risposta giusta e generare valore sono sempre principi in primo piano. Quando parliamo l’uno dell’altro o ci chiediamo aiuto, ci chiamiamo per nome di battesimo, non con nomi di dipartimenti o di team.
Presso Index Exchange, il talento eccezionale non conosce confini. Innoviamo oltre i limiti e ridefiniamo ciò che è possibile.
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Fiducia e trasparenza in quello che facciamo
Il settore dell’ad tech è stato a lungo afflitto da una mancanza di fiducia e di trasparenza. Nonostante i progressi tecnologici, l’assoluta complessità dello spazio del digital advertising ha reso difficile per i marketer comprendere realmente dove vengono spesi i loro soldi e quali ritorni ottengono dagli investimenti.
Viviamo secondo il nostro valore fondamentale: “Costruire una vera fiducia. Nulla accade per caso” e abbiamo oltre 550 Indexer in tutto il mondo che si dedicano alla creazione di un marketplace sicuro e trasparente, operando con integrità per conto dei nostri clienti e partner.
Il nostro team d’ingegneri innova con costanza per sviluppare nuove soluzioni che non solo forniscano la massima efficienza e affidabilità, ma assicurino anche che i nostri clienti ricevano una visibilità dettagliata e del tutto trasparente del nostro ad exchange, in modo che possano misurare e ottimizzare le prestazioni con fiducia.
Il nostro impegno per la fiducia e la trasparenza si estende fino al modo in cui collaboriamo. Tutto il lavoro e la pianificazione vengono svolti in maniera aperta, trasparente e inclusiva. Non nascondiamo il nostro lavoro dietro i rapporti e le statistiche. C’impegniamo in quello che facciamo, nel sostegno che diamo ai nostri colleghi e per avere una tracciabilità aperta e trasparente, dalla pianificazione fino a ogni riga di codice e prodotto. Diciamo quello che faremo, quando lo faremo, festeggiamo una volta terminato il lavoro e facciamo tutto insieme.
Ci sono sempre nuove sfide da risolvere per il nostro settore e i team tecnologici. La trasparenza e la fiducia sono il modo in cui possiamo innovare, adattarci e crescere velocemente, sia per i nostri clienti sia come team tecnologico.
Scala globale, scalare il nostro personale
Il nostro ad exchange gestisce oltre 350 miliardi di richieste ogni giorno (per fare un confronto, Google serve circa 8,5 miliardi di ricerche – contenuto in inglese – al giorno).
Per la gestione di centinaia di miliardi di aste al giorno (entro millisecondi) occorre un’intensa conoscenza della nostra piattaforma e del più ampio ecosistema dell’ad tech. Vuol dire anche avere l’abilità, la visione e il coraggio di evolverlo a beneficio di tutti.
Uno dei nostri valori fondamentali è: “Prima lo impari. Poi lo insegni”. Per un ingegnere, significa usare le tecnologie giuste, usarle nel giusto modo e aiutare tutti gli altri a fare lo stesso. Esploriamo sempre nuove tecnologie e sperimentiamo nuovi approcci e soluzioni per far progredire il nostro settore.
Ogni transazione sul nostro ad exchange, ogni tipo di media che affrontiamo e ogni nuova informazione che apprendiamo è un’opportunità per aiutarci a diventare ingegneri migliori e a migliorare il nostro ad exchange. Impariamo cosa funziona e cosa no e lo integriamo per rendere il nostro team e il nostro ad exchange più intelligenti.
Ogni membro del nostro team d’ingegneri ha una notevole autonomia e responsabilità nella costruzione del codice che supporta il nostro crescente livello di scala. Ogni passo che facciamo in avanti, realizziamo un progresso per il settore e ci aiutiamo a vicenda a progredire.
L’ideale dimensione aziendale per massimizzare l’impatto
Lavoriamo a misura d’uomo, ma il nostro lavoro è a misura di Internet.
Uno dei nostri valori fondamentali è “Agisci con intento. Partire è divertente. Ma è l’atterraggio che conta”. Poniamo un forte accento sul delivery e sull’impatto. Vuol dire che spianiamo la strada a coloro che guidano il delivery, accertandoci nel contempo che ci muoviamo tutti insieme.
Tutta la nostra azienda è esclusivamente focalizzata sulla creazione di valore attraverso il nostro ad exchange. Siamo abbastanza piccoli da lavorare tutti insieme per raggiungere obiettivi comuni, ma abbastanza grandi da far sì che tutto ciò che facciamo insieme possa avere un impatto enorme e globale su Internet.
Anche se siamo distribuiti a livello globale, sappiamo ancora su cosa sta lavorando ogni team, collaboriamo liberamente e ci conosciamo a livello personale. Abbiamo il supporto e l’infrastruttura di un’azienda tecnologica matura e il cameratismo, la connessione e la collaborazione che scaturiscono da un’azienda più piccola. Siamo spinti a fornire e avere un impatto globale insieme e ci divertiamo lungo il percorso.
Un team inclusivo e collaborativo
Abbiamo improntato Index Exchange sui nostri valori di cambiamento, supporto, apprendimento, fiducia e intenzione. Siamo orgogliosi della nostra indipendenza, apertura e trasparenza, non solo nella nostra tecnologia, ma anche nei nostri team. La nostra cultura diversificata e inclusiva celebra il modo in cui possiamo sfruttare le nostre differenze uniche per contribuire a fare dei passi in avanti come Index Exchange.
Stiamo creando un gruppo eterogeneo d’ingegneri di ogni provenienza in quanto crediamo che ci sia d’aiuto nel creare soluzioni migliori per i nostri clienti e nel promuovere la creatività tra i nostri team. Celebrando il lavoro di squadra, l’inclusività e la diversità, ci assicuriamo che tutti i nostri ingegneri si sentano supportati e apprezzati all’interno dell’organizzazione.
Ogni giorno viviamo il nostro valore fondamentale “Abbraccia il cambiamento e guidalo.” in modo realmente solidale e collaborativo. Lavorando insieme a tutti i nostri team (non solo di ingegneri, ma a livello di Index Exchange), investiamo di continuo nel nostro personale e nella nostra tecnologia per risolvere i problemi più complessi del settore.
Mentre estendiamo la promessa dell’ad tech a tutti i canali, siamo alla ricerca di tecnici di talento con la passione e la voglia di aiutare a far progredire Index Exchange e il settore. Index Exchange dà il benvenuto a tutti coloro che hanno la grinta, la passione, la determinazione e l’umiltà di usare il proprio talento per fare la differenza nel mondo. Scopri di più sulle carriere ingegneristiche presso Index Exchange.
